자매결연 스포트라이트

윌리엄 회장 & Mary
William & Mary는 미국에서 두 번째로 오래된 고등 교육 기관입니다. 이 자매결연 스포트라이트에서 로우 회장은 교육 분야에서의 활동, 교육자가 되기로 결심하게 된 계기, 자신의 분야에서 기회가 있는 분야, 버지니아의 여성과 소녀(W+g)를 위한 조언 등에 대해 이야기합니다.
교육자가 되기로 결심하게 된 계기는 무엇인가요?
저는 장기적인 안목을 가지고 게임을 하는 사람입니다. 이것이 바로 제가 William & Mary에게 가장 매료된 이유 중 하나입니다. 혁신과 창의성 없이는 3세기 이상 번영할 수 없습니다. 장기적인 관점에서 게임을 플레이하려면 다음 세대를 끌어들여야 합니다. 교육이 그 역할을 합니다. 교사로서, 그리고 지금은 회장으로서 제 일의 가장 큰 보람은 젊은이들이 어려운 일에 함께 도전하고 성공할 수 있도록 지원하는 것입니다.
현재 교육 분야에서 흥미로운 기회는 무엇인가요?
지난 2년 동안 고등 교육은 우리 업계가 상상했던 것보다 훨씬 더 빠르고 효율적으로 적응할 수 있다는 것을 보여주었습니다. 우리는 새롭게 발견한 힘을 바탕으로 우리의 미션에 가장 중요한 방식으로 전략적으로, 선택에 따라 계속 적응할 수 있는 순간을 맞이하고 있습니다. 2022에서 William & Mary는 전략 계획인 비전 2026을 시작했습니다. 세계적 수준의 대학을 위해 기본이 우리의 비전을 이끌고 있습니다. 학생의 성공은 캠퍼스에서의 훌륭한 경험을 바탕으로 합니다. 학생들은 표현의 자유가 긍정적인 변화를 촉진하는 열린 아이디어 교환을 가능하게 하는 다원적 민주주의에서 시민이자 전문가로서 자신의 삶과 관련된 혁신적인 방식으로 학습해야 합니다. 그리고 그들은 일자리를 찾아야 합니다. 이는 빠르게 진화하는 커리어를 통해 첫 직장은 물론 그 이후의 직장에 취업하는 것을 의미합니다. William & Mary의 수준 높은 예술과 과학 및 전문 프로그램은 그 어느 때보다 중요합니다.
해당 분야 진출을 고려하고 있는 젊은 여성들에게 어떤 조언을 해주고 싶으신가요?
교차 훈련. 제가 커리어를 통해 배운 한 가지가 있다면, 우리 정체성의 다양한 측면을 온전히 수용하면 리더로서 더 민첩하고 효과적이며 변화를 주도할 준비가 더 잘 된다는 것입니다. 저는 학급 교사이자 학자, 기업가, 운동선수이자 코치, 학계 지도자, CEO, 엄마 등 다양한 역할을 교차로 수행해 왔습니다. 이러한 모든 역할이 서로를 강화합니다. 두 번째 조언은 여성 인권과 민권의 아이콘인 메리 처치 테렐의 말을 인용하자면 "올라갈 때 들어 올리세요."입니다.
현재 직면하고 있는 도전 과제는 무엇인가요?
정신 건강은 고등 교육에서 국가적으로 계속해서 주요 과제가 될 것입니다. 이는 모든 비즈니스와 커뮤니티에서도 마찬가지입니다. 미국심리학회에 따르면 모든 연령대의 불안과 우울증은 코로나19 이전보다 4배나 높은 것으로 나타났습니다. 그리고 그 영향이 7년에서 10 년 동안 지속될 것이라고 합니다. 청년층에게 있어 대학은 10년, 20년, 50 년 전에는 없었던 중요한 역할을 하고 있습니다. 우리는 졸업생들에게 건강한 스트레스와 건강에 해로운 스트레스를 구별하는 방법, 자신만의 용어로 우수성을 정의하는 방법, 근성을 기르는 방법, 정신 건강 문제에 대한 낙인을 줄이는 방법 등을 가르치며 우리 각자가 커뮤니티에 의지하고 회복력을 얻을 수 있는 방법을 가르칠 수 있는 기회를 제공합니다. William & 메리 맥레오드 타일러 웰니스 센터는 졸업생들에게 이러한 역량을 길러줌으로써 웰니스의 전국적인 모델이 되었습니다.
커리어의 궤적에 영향을 준 조언이 있다면 무엇인가요?
호기심을 가지세요. 우리의 '새로운 표준'은 전문가로서, 조직으로서, 커뮤니티로서 우리가 가장 소중하게 여기는 것을 유지하는 방식으로 적응할 준비가 되어 있어야 합니다. 이는 우리가 소중히 여기는 것을 발전시키기 위해 변화한다는 반직관적인 생각입니다. 팬데믹에 대한 우리의 경험은 그 진실을 증명했습니다.
봉사하는 학교에 대해 사람들이 알았으면 하는 한 가지를 알려주세요.
William & Mary에서는 내년도 입학생을 모집할 슬로건을 생각해 내는 재미있는 과제로 학기를 마무리하는 신입생 수업이 있습니다. 제가 W&M에 도착한 해에 그들은 "전통에 동참하세요"라며 저를 반겨주었습니다. 역사를 만드세요." 매우 고무적입니다. 지난 봄의 수업은 "William & Mary: 전례 없는, 평소처럼." 저는 과거와 현재를 함께 생각하는 방식이 마음에 듭니다. W&M은 330 년간의 혁신을 바탕으로 구축되었습니다. 우리 졸업생들은 기업가적 마인드를 가지고 있습니다. 이들은 우리가 필요로 하는 차세대 전문가이자 시민으로, 앞으로 영연방과 민주 공화국이 영원히 번영할 수 있도록 해줄 것입니다.
셰익스피어 공부를 통해 얻은 교훈 중 일상에서 활용하고 있는 것은 무엇인가요?
셰익스피어는 기술 변화, 경제 변화, 정치 변화 등 매우 급격한 변화의 시기에 글을 썼습니다. 그래서 저는 학자이자 교사로서 그 시기에 끌렸습니다. (또한, 저는 이 언어가 정말 마음에 듭니다.) 21세기 초반인 지금 우리가 살고 있는 이 순간도 마찬가지로 급격한 변화의 시기이며, 우리는 그 시기에 축적된 많은 핵심 아이디어를 시금석으로 삼고 있습니다. 예를 들어, 제 세대의 많은 사람들은 표현의 자유가 다원적 민주주의의 핵심이라고 생각하며 자랐습니다. 이제 그 헌법적 권리가 무엇을 의미하는지 체계적으로 가르쳐야 하며, 그 역사를 아는 것이 도움이 됩니다.
우리 헌법은 반대 의견과 다른 견해가 정치와 각 개인에게 힘의 원천이라고 주장합니다. 이러한 핵심 아이디어는 17세기에 처음 성숙했습니다. 예를 들어 밀턴이 에서 검열에 반대하는 주장을 한 것이 생각납니다: "배우고자 하는 욕구가 많으면 필연적으로 많은 논쟁과 많은 글과 많은 의견이 있을 것이니, 선한 사람의 의견은 만들어지는 지식에 불과하기 때문이다..." 그리고 그가 주장했듯이 검열은 도덕적 성장을 저해합니다. 이러한 정신은 미국 권리 장전에 영감을 준 버지니아 권리 선언을 비롯한 권리 장전에 녹아 있습니다. 이 역사를 이해하면 시민의 성숙과 새로운 지식 창출에 전념하는 위대한 대학에서 이러한 원칙을 지키는 것이 왜 지금 그토록 중요한지 명확히 알 수 있습니다.
캐서린 A. 로우 소개
28고등 교육 분야에서 전국적으로 인정받는 혁신가인 캐서린 A. 로우(Katherine A. Rowe)가 7월 1일 윌리엄 & 메리의 제2002대 총장( 1, 2018)으로 취임했습니다.
William & Mary는 Rowe의 리더십 아래 학습에 대한 전체 기관의 접근 방식을 발전시켰습니다. 그녀가 개발한 대학 간 이니셔티브에는 중앙 기업가 정신 허브, 교육용 스튜디오( & 학습 혁신), W&M의 첫 지속가능성 계획 및 기후 행동 로드맵, 윌리엄 & 메리가 오랫동안 계획해온 노예 해방 기념관, 베테랑에서 간부로 전환하는 프로그램, 통합 보존 연구소 등의 실현이 있습니다.
또한 로우의 리더십 아래 William & Mary는 5년 동안 등록금을 동결하고 2020년 6월에 For the Bold 캠페인을 성공적으로 마감하여 1 억 달러가 조금 넘는 기금을 모금했습니다. Rowe는 포괄적인 다년간의 계획 프로세스를 통해 William & Mary의 야심찬 전략 계획인 Vision 2026의 수립을 감독했습니다. 계획의 첫 번째 단계에서 대학 커뮤니티는 함께 모여 William & Mary의 첫 번째 공유 가치 선언문을 만들었습니다.
로우는 사장으로서 윌리엄스버그시 및 기타 주요 지역 파트너와 협력하여 타이트워터 지역을 최대한 안전하게 지키기 위해 William & Mary의 효과적인 COVID-19 대응을 이끌었습니다. 2020- 21 학년도 동안 William & Mary는 중단 없이 대면 학습을 계속했으며, 모든 대학 관행과 시스템을 유연하게 조정하여 학생들이 학위 취득을 위한 추진력을 유지할 수 있도록 했습니다. 팬데믹 기간 동안 학생들을 위한 경력 개발 강화, 커뮤니케이션 및 마케팅에 대한 통합된 접근 방식, 지역사회 파트너십을 위한 대학 전체 위원회 등 주요 기관 간 노력이 시작되었습니다.
Rowe는 북부 버지니아 기술 위원회, 버지니아 비즈니스 및 고등 교육 위원회 이사회, RVA757 커넥트, GoVA 지역 5 위원회에서 활동하고 있습니다. 로웨는 버지니아 비즈니스 버지니아 500 파워 리스트( 2020 및 2021)에 선정되었습니다. 2020 에서 Diverse: 이슈 인 고등 교육은 Rowe를 고등 교육 분야 최고의 여성 35 중 한 명으로 선정했습니다.
경력 초기에 Rowe는 셰익스피어 고전 텍스트의 학생 참여와 학습을 향상시키는 일련의 교육용 앱을 개발한 Luminary Digital Media를 공동 설립하고 수년간 CEO로 재직했습니다.
로우는 칼튼 대학에서 영미 문학 학사 학위를, 하버드 대학에서 영미 문학 석사와 박사 학위를 받았습니다. 뉴욕대학교 티쉬 예술대학에서 영화 및 미디어 연구로 대학원을 수료했습니다. 그녀의 연구 및 학술 분야는 셰익스피어, 밀턴, 르네상스 드라마, 미디어 역사 등 다양합니다. 로우 박사는 미국 셰익스피어 협회의 전 회장입니다.
뛰어난 운동선수인 로웨는 10년 이상 얼티밋 프리스비 코치로 활동했으며 펜실베이니아 주에서 여러 팀을 이끌고 주 챔피언십을 개최했습니다. 그녀는 월드 얼티밋 클럽 파이널리스트이자 여자 내셔널 파이널리스트였습니다. 로웨는 배우자 브루스 제이콥슨과 함께 얼티밋에 대한 사랑을 공유하고 있습니다. & 메리 퍼스트 젠틀맨.