자매결연 스포트라이트

버지니아 Works는 기업, 교육 기관 및 지역 사회 단체와 어떻게 협력하여 버지니아의 근로자를 위한 기회를 창출하고 있나요?

Virginia Works는 기관에서 제공하는 인력 프로그램과 서비스뿐만 아니라 연방 전역의 광범위한 인력 생태계를 소집하고 조정하는 고유한 책임이 있습니다. 구직자에게 필요한 것은 커리어 코칭뿐만 아니라 보육, 주택, 교통, 인터넷 접속, 디지털 기술 등 다양한 종류의 절실히 필요한 서비스를 제공하는 수많은 단체가 협력하여 버지니아 주민들이 직장에서 일할 수 있도록 지원하고 있습니다. Virginia Works의 목표 중 하나는 이러한 프로그램과 서비스(적어도 주 차원에서 자금을 지원하는 프로그램)를 목록화하는 것이었으며, 이 목록을 디지털화하여 구직자뿐만 아니라 개인이 활용할 수 있는 다른 프로그램에 대해 알면 도움이 될 생태계에서 일하는 모든 사람이 실시간으로 쉽게 액세스하고 탐색할 수 있도록 하는 노력을 시작하고 있습니다. 또한 다른 기관의 인력 중심 직원들이 서로 연결하고 모범 사례를 공유하며 함께 배울 수 있도록 연방 전역의 '인력 타운홀'을 설립했으며, VEDP 및 버지니아 상공회의소 재단과 협력하여 인재 관련 주제에 대한 일련의 고용주 중심 웹 세미나( & 관련 비즈니스 서비스)를 시작하고 있습니다. 커뮤니케이션, 조정, 협업이라는 세 가지 C가 중요한데, 이 세 가지가 부족하면 안 됩니다!

재취업이나 새로운 커리어 경로로 전환하려는 사람들에게 어떤 메시지를 전하고 싶으신가요?

지금처럼 좋은 기회는 없습니다! 고용주는 여러분을 필요로 하며, 그 어느 때보다 더 독특한 경험, 덜 선형적인 경력 경로, 기술 기반 채용 방식을 고려할 의지가 있음을 보여주고 있습니다. 여러분의 경험은 소중하고, 여러분의 기술은 이전이 가능하며, 다양한 기회가 있으므로 고려할 수 있는 옵션이 더 많습니다. 저는 이미 습득한 기술을 활용하여 매우 다른 커리어 경로로 전환했거나 오랜 기간 일을 하지 않다가 성공적으로 재취업한 버지니아 주민들의 성공 사례를 듣는 것을 좋아합니다. 그들은 저에게 영감을 주고 우리 중 누구라도 할 수 있다는 것을 증명합니다.

오늘날 여성과 소녀들이 의미 있는 커리어와 리더십 역할을 추구할 수 있도록 지원하기 위해 취할 수 있는 가장 영향력 있는 조치는 무엇이라고 생각하시나요?

이는 모든 소녀들이 자신이 원하는 것이 무엇이든 될 수 있다고 믿도록 지원하는 것에서 시작되며, 여기에는 롤모델을 만나고 일과 가족을 갖는 것과 같은 다른 삶의 균형을 맞추고 있는 멘토가 포함됩니다. 저는 저를 훌륭하게 키워주신 훌륭한 경력을 가진 여성의 외동딸이라는 사실이 자랑스럽습니다. 쉽지 않은 일이지만, 다음 세대에게 영감을 주고 멘토가 되기 위해서는 우리가 모범을 보이는 것이 중요합니다. 또한 직장 여성을 특별히 지원하는 연방 전역의 프로그램과 가장 보편적인 요구사항에 대한 이 행정부의 노력과 집중, 예를 들어 군인 배우자인 많은 여성들이 보편적 면허와 같은 것을 통해 버지니아로 이주한 후 더 쉽게 취업할 수 있도록 지원하고 많은 여성들이 노동력의 장벽으로 인식하는 보육 및 유아 교육에 대한 역량을 강화한 빌딩 블록 이니셔티브에 대해 언급할 가치가 있습니다. 이 분야에는 항상 할 일이 더 많으며 앞으로도 계속 집중할 분야가 될 것입니다.

새로운 직업 기회나 경력 개발을 원하는 버지니아 주민들에게 버지니아 워크스에서 제공하는 어떤 리소스나 프로그램을 먼저 살펴볼 것을 추천하시겠습니까?

우선, 버지니아 커리어 웍스 센터를 방문하면 무료 구직 지원과 이력서 검토는 물론 자격을 갖춘 사람들을 위한 교육 지원 및 기타 교육 기회를 이용할 수 있다는 사실을 모두가 알았으면 합니다. 그리고 직접 방문하지 않더라도 버지니아 인력 연결 를 통해 가까운 채용 정보를 검색하고 기술 평가를 완료하면 자신에게 적합한 일자리에 집중할 수 있습니다. 또한 예정된 가상 취업 박람회 및 기타 이벤트에 등록하여 고용주와 직접 소통할 수 있습니다. 경력을 시작하거나 새로운 분야로 전환하기 위해 견습생과 같은 접근 방식을 고려하지 않았다면 이제 가능하다는 사실을 알아두시기 바랍니다. 점점 더 많은 신흥 고성장 산업과 분야에서 등록 견습생 및 이와 유사한 모델( "배우면서" 수익을 올릴 수 있는)을 이용할 수 있으며, 그 기회가 얼마나 다양한지 놀랄 것입니다. 다양한 지원이 제공되고 있으며, 이러한 기회에 대해 더 쉽게 알고 접근할 수 있도록 매일 노력하고 있습니다. 첫 직장을 준비하거나 경력을 전환하거나 직장으로 복귀하는 과정에서 외로움을 느끼거나 준비되지 않았다고 느끼는 사람이 없어야 한다는 것이 저희의 목표입니다.

니콜 소개

연방정부에 봉사하는 것은 니콜에게 평생의 꿈이었던 공직자의 꿈을 실현하는 일이었습니다. 이전에는 북부 버지니아의 딜로이트 컨설팅에서 10년 넘게 근무하면서 정부, 비영리 단체, 고등 교육 기관을 위한 회사의 미래 업무 관행을 인큐베이팅하고 확장했으며, 워크포스 & 직장 트렌드에 대해 자주 강연하고 발표했고, 컨설팅 매거진의 "35 아래 35"에 선정되었으며, 전국의 공공 및 민간 부문 고객과 함께 일했습니다. 그 후 버지니아 웍스에서 근무하기 전에 영킨 행정부에서 인력 개발 담당 차관보로 일했습니다. 

Nicole은 존스홉킨스 대학교에서 두 개의 학위를 받았습니다. 여가 시간에는 버지니아를 비롯한 전 세계에서 가보지 않은 곳을 탐험하는 모습을 볼 수 있습니다.